Die HR Software-Lösung für Ihr Lieferantenmanagement

  • Offene Vakanzen in Zeitarbeit oder Festanstellung in nur wenigen Minuten online

  • Direkte Ausschreibung an passende Berater

  • Kandidatenvorschläge transparent vorgestellt

  • Sie erhalten vollen Zugriff auf die Plattform

Ich akzeptiere die AGB und die Datenschutzbestimmungen.

Ideal für alle Branchen - von Startups bis zum Konzern mit mehreren Tochtergesellschaften und Niederlassungen.

  • Chemie
  • Dienstleistung
  • IT & Kommunikation
  • Logistik
  • Öffentlicher Sektor
  • Finanzwesen
  • Industrie
  • Automotive
  • Baugewerbe & Immobilien
  • Gastronomie & Hotellerie
  • Event und Catering
  • Handel
  • Werbebranche
  • Gesundheit
  • Energie

Diese und weitere Kunden haben sich bereits für opushero entschieden

  • followfood
  • TotalEnergies
  • EMP
  • EDEKA Nord
  • Visable
  • apo.com Group

Recruitingprozesse digitalisieren, um Zeit und Kosten zu sparen.

Digitalisieren Sie Ihre externen Recruiting-Prozesse. Das spart Zeit und Kosten. Mithilfe intuitiv bedienbarer Vorlagen werden nach Erstellung der Ausschreibungen Ihre Vakanzen zielgerichtet an Dienstleister gesendet. Nutzen Sie die integrierte Kalenderfunktion, um spannende Kandidaten direkt zum Vorstellungsgespräch einzuladen.

Profitieren Sie von einem enormen Expertennetzwerk.

Erhalten Sie Zugriff auf über 1000 externe Personaldienstleister. Erstellen Sie Vakanzen und teilen Sie diese mit spezialisierten Recruiting-Experten. Unser Netzwerk umfasst Freelance Recruiter, renommierte Agenturen und Zeitarbeitsagenturen. Diese suchen gezielt auf Ihr Anforderungsprofil passende Kandidaten.

Legen Sie sofort los

Finden Sie qualifizierte Fachkräfte in 3 Schritten

  1. 1

    Personalgesuch erstellen


    Schreiben Sie offene Position ganz einfach aus und beschreiben Sie die zu besetzende Position.

  2. 2

    Kandidatenauswahl erhalten


    Ausgewählte und qualifizierte Personaldienstleister stellen passende Kandidaten vor.

  3. 3

    Wunschkandidaten wählen & einstellen


    Kandidaten miteinander vergleichen und direkt für ein Kennenlernen einladen.

Was sagen andere über opushero?

  • Wir waren erstaunt, wie effizient sich unsere Vakanzen besetzen lassen konnten. Zuvor haben wir für die Position 6 Monate vergeblich gesucht.

    Lena Potter

    Tech Recruiter

  • Mit opushero konnten wir unseren Recruitment-Aufwand minimieren und qualifiziertes Personal in kürzester Zeit einstellen.

    Pia Hanssen

    Head of Recruiting

  • Wir sind immer wieder auf Zeitarbeiter angewiesen.
    Über opushero konnten wir bereits zuverlässig und schnell Personallücken schließen."

    Michael Maier

    Geschäftsführer Handelskette

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